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Die Landesmittel für die Ausstattung und die Modernisierung der Überbetrieblichen Bildungsstätten (ÜBS) von Handwerk und Industrie werden im Jahr 2019 auf 8 Millionen Euro verdoppelt. „Das ist ein deutliches Signal: Die Landesregierung unterstützt mit vollen Kräften das Ziel, die Berufsbildungsinfrastruktur in Handwerk und Industrie zukunftsfähig auszurichten“, so Arbeitsminister Karl-Josef Laumann.
Im „thyssenkrupp Quartier“ in Essen fand am Montag (18. März 2019) im Rahmen der "Ruhr-Konferenz“ das Themenforum „Zukunftswert Arbeit“ statt. Arbeitsminister Karl-Josef Laumann und ThyssenKrupp-Personalvorstand Oliver Burkhard haben als Tandempartner 200 regionale Experten aus Praxis, Wissenschaft und Politik zur Tagung eingeladen, um mit ihnen über Potenziale, Ideen und Visionen für das Ruhrgebiet zu diskutieren.
Der Bildungsscheck NRW ist zum 01. März 2019 weiter geöffnet worden, um mehr Menschen bei der Weiterbildung zu unterstützen. Selbständige profitieren nun ebenfalls von dem Förderangebot - neben Beschäftigten und Berufsrückkehrenden.
Nicht noch einmal scheitern, sondern weitermachen. Die intensive Unterstützung durch das ESF-Programm Aktion "100 zusätzliche Ausbildungsplätze" half Larissa Bergendahl, ihre Ängste zu überwinden – und einen hervorragenden Abschluss als Kauffrau für Büromanagement zu machen. Beim Kooperationsbetrieb GSE gGmbH in Essen hat sie inzwischen eine unbefristete Stelle, hier ist sie auch die erste Auszubildende mit IHK-Auszeichnung.
Ein zentrales Handlungsfeld der Landesinitiative "Kein Abschluss ohne Anschluss. Übergang Schule – Beruf" (KAoA) ist die systematische Berufs- und Studienorientierung mit definierten Standardelementen. Im Schuljahr 2017/18 führte die Landesgesellschaft G.I.B. wieder ein flächendeckendes Monitoring zu KAoA durch. Insgesamt beteiligten sich rund 90 Prozent der KAoA-Schulen am Monitoring.
Für junge Menschen mit Familienverantwortung bietet die Ausbildung in Teilzeit eine gute Lösung. Das ESF-Programm TEP unterstützt beim Einstieg in die familienfreundliche Ausbildungsform. Eine Feier zum zehnjährigen Jubiläum präsentierte gute Praxis und gab Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch - von Auszubildenden, Arbeitgebern und Akteurinnen. Über 6.300 zumeist junge Frauen haben bislang von der Unterstützung durch das Programm profitiert.
Junge Menschen brauchen klare Perspektiven und faire Chancen zu Beginn ihres Berufslebens. Die NRW-Landesregierung verbessert deshalb den Übergang von der Schule in Ausbildung und Studium. Zentral ist dabei das Landesvorhaben "Kein Abschluss ohne Anschluss". Damit Ausbildung und Berufseinstieg allen Jugendlichen gelingt, gibt es in NRW gezielte Förderangebote und -instrumente.
Die Arbeitspolitik in Nordrhein-Westfalen investiert in Menschen und Betriebe. Denn wettbewerbsfähige, innovative Betriebe brauchen kompetente und flexible Beschäftigte. Mit konkreten Förderangeboten leistet die Landesregierung einen wichtigen Beitrag zur Fachkräftesicherung und zur Stärkung des nordrhein-westfälischen Wirtschaftsstandortes.
Die Arbeitspolitik in Nordrhein-Westfalen trägt dazu bei, die Situation auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbessern und Arbeitslosigkeit abzubauen. Der Europäische Sozialfonds ist dafür unverzichtbar. Die Aktivitäten des Landes fördern Zielgruppen mit besonderen Problemen und helfen bei der Integration in den Arbeitsmarkt. Die Förderangebote finden Sie hier im Überblick.
Mit der Grundsicherung für Arbeitsuchende wurden die frühere Arbeitslosen- und Sozialhilfe zu einer einheitlichen Leistung zusammengefasst. In NRW erfolgt die Leistungsgewährung nach dem SGB II über die 53 Jobcenter. Das NRW-Arbeitsministerium unterstützt die Umsetzung und Weiterentwicklung mit Angeboten, Arbeitshilfen und Projekten und informiert zum Bildungs- und Teilhabepaket.
Minijobs, Leiharbeit, Schein-Werkverträge oder Niedriglöhne: Viele Menschen arbeiten in unsicheren, schlecht bezahlten Beschäftigungsverhältnissen. Das NRW-Arbeitsministerium hat deshalb die Landesinitiative "Faire Arbeit – Fairer Wettbewerb" gestartet, gemeinsam mit Unternehmern, Gewerkschaften und Einzelpersönlichkeiten. Die Initiative wirbt für faire Arbeits- und Wettbewerbsbedingungen in NRW.
Digitalisierung und Vernetzung prägen immer stärker die Arbeitswelt. Mit dem Dialogprozess "Arbeit 4.0: Gute und faire Arbeit" hat Nordrhein-Westfalen die Debatte um den digitalen Wandel und die Zukunft der Arbeitswelt eröffnet. Mit Blick auf die rasanten technologischen Entwicklungen geht es um Chancen, Herausforderungen und Risiken, vor allem aber darum, den digitalen Wandel gemeinsam zu gestalten.
In Nordrhein-Westfalen ist die Förderung von Integration und Teilhabe ein wichtiges Anliegen – das gilt auch für geflüchtete Menschen, die in NRW ankommen und eine gute Bleibeperspektive haben. Entscheidend ist, dass die Integration in Arbeit und Ausbildung gelingt, auch durch einen möglichst frühen Zugang zum Arbeitsmarkt. Die Landesregierung bündelt dafür alle Kräfte und schafft Perspektiven für ein erfolgreiches Ankommen in NRW.
EU informiert: Europäischer Sozialfonds
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Unterstützung für Menschen mit Behinderung und Unternehmen.www.behinderungundarbeit.nrw
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