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Im Rahmen der Initiative Wiedereinstieg wurden 39 Unternehmen ausgewählt und erhielten zur Umsetzung ihrer Projektideen bis zu 50.000 Euro Förderung. Das Arbeitsministerium lud die Gewinnerinnen und Gewinner des Ideenwettbewerbs jetzt ein, ihre Ideen für die Beschäftigung langzeitarbeitsloser Menschen vorzustellen. Staatssekretär Heidmeier: Damit unsere Fachkräfteoffensive gelingen kann, müssen wir alle Potenziale heben.
Das Werkstattjahr ist ein von der Europäischen Union gefördertes Angebot des nordrhein-westfälischen Arbeitsministeriums im Übergang Schule-Beruf. Am 14. November 2022 fand in Münster der sechste Erfahrungsaustausch für die am Werkstattjahr beteiligten Bildungsträger statt. Minister Karl-Josef Laumann bekräftigte bei dem Dialog den hohen Stellenwert der beruflichen Integration benachteiligter junger Menschen auch in der zukünftigen Arbeitsmarktpolitik.
Eine neue App ermöglicht es Jugendlichen, sich digital mit der Frage auseinanderzusetzen, welchem Beruf sie einmal nachgehen möchten. In Nordrhein-Westfalen ebenso wie in Berlin, Hamburg, Hessen und Niedersachsen startet die „berufswahlapp" in eine Pilotphase. Die App kann in den teilnehmenden Ländern im laufenden Schuljahr 2022/23 erstmals von bis zu 100.000 Nutzerinnen und Nutzern erprobt werden kann.
Auch ab dem 1. Januar 2023 unterstützen die nordrhein-westfälischen Beratungsstellen Arbeit weiterhin arbeitslose, prekär beschäftigte und von Arbeitsausbeutung betroffene Menschen. Seit 2021 fördert das Land Nordrhein-Westfalen die unabhängigen ortsnahen Anlaufstellen. Nun werden sie für weitere drei Jahre bis Ende 2025 gefördert und zudem personell aufgestockt. Das Land fördert die Weiterführung mit rund 25 Millionen Euro über drei Jahre.
Die Regionalagentur Emscher-Lippe unterstützt die Ausbildung in Teilzeit. Um diese Ausbildungsform in der Region bekannter zu machen, hat die Regionalagentur vier Praxis-Videos produziert und bei YouTube online gestellt. In den Videos kommen Auszubildende und ihre Ausbildungsbetriebe zu Wort und erzählen von ihren Erfahrungen mit der Ausbildung in Teilzeit.
Das Willkommensgeld.NRW können Pflegekräfte aus dem Ausland erhalten. Es soll ihren Start in Deutschland erleichtern. Flyer informieren mehrsprachig auf Albanisch, Englisch, Französisch, Kroatisch, Spanisch und Ukrainisch und stehen zum Herunterladen bereit.
Die rebeq GmbH begleitet als Träger die Umsetzung des Ausbildungsprogramms NRW im Kreis Recklinghausen. Im Rahmen des Programms wird eine junge Frau zur Steinmetzin ausgebildet. Der Ausbildungsbetrieb, die Firma Grabmale Rüttershoff in Castrop-Rauxel, weiß die Unterstützung zu schätzen: „Eine echte Hilfestellung, gerade wenn man zum ersten Mal ausbildet.“
Die Werkhof Projekt gGmbH begleitet als Träger die Umsetzung des Ausbildungsprogramms NRW in Dortmund. Durch die fachliche Unterstützung konnte die Fleischerei Zimmermann erfolgreich einen jungen Mann zum Fleischer ausbilden und nach Abschluss als Fachkraft übernehmen.
Die vom Land Nordrhein-Westfalen und der Europäischen Union finanzierte "Aktion 100" wird flächendeckend in NRW angeboten. Jährlich stehen 150 Teilnahmeplätze für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger mit Behinderung bereit. Einer der Teilnehmenden war Adrian Lampe. Mittlerweile hat er seine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Sein Ausbildungsbetrieb hat ihn unbefristet übernommen.
Kein Abschluss ohne Anschluss – mit diesem Ziel organisiert Nordrhein-Westfalen landesweit den Übergang Schule-Beruf. Es profitieren: alle Jugendlichen. Die berufliche Orientierung beginnt bereits in der Schule und gezielte Förderangebote unterstützen den Übergang. Die Kommunale Koordinierung bündelt die Aktivitäten vor Ort und koordiniert die Umsetzung in den Regionen.
Die Aktivitäten und Maßnahmen der nordrhein-westfälischen Landesregierung zielen darauf, die Situation auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbessern und Arbeitslosigkeit abzubauen. Damit jungen Menschen der Einstieg in Ausbildung und Beruf gelingt, gibt es gezielte Förderangebote. Hilfe bei der Integration in den Arbeitsmarkt erhalten auch Menschen mit besonderen Problemen.
Die Arbeitspolitik in Nordrhein-Westfalen investiert in Menschen und Betriebe. Denn wettbewerbsfähige, innovative Betriebe brauchen kompetente und flexible Beschäftigte. Mit konkreten Förderangeboten leistet die Landesregierung einen wichtigen Beitrag zur Fachkräftesicherung und zur Stärkung des nordrhein-westfälischen Wirtschaftsstandortes.
Mit der Grundsicherung für Arbeitsuchende wurden die frühere Arbeitslosen- und Sozialhilfe zu einer einheitlichen Leistung zusammengefasst. In NRW erfolgt die Leistungsgewährung nach dem SGB II über die 53 Jobcenter. Das NRW-Arbeitsministerium unterstützt die Umsetzung und Weiterentwicklung mit Angeboten, Arbeitshilfen und Projekten und informiert zum Bildungs- und Teilhabepaket.
Die fortschreitende Digitalisierung verändert die Arbeitswelt und stellt Beschäftigte wie Unternehmen vor viele Herausforderungen. Damit die digitale Transformation gelingt, unterstützt das Land Initiativen und Vorhaben zur Gestaltung einer guten und zukunftsfesten Arbeitswelt.
EU informiert: Europäischer Sozialfonds
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Weitere Informationen zur Initiative „Durchstarten in Ausbildung und Arbeit!"
keinabschlussohneanschluss.nrw.de
Unterstützung für Menschen mit Behinderung und Unternehmen.www.behinderungundarbeit.nrw
NRW-Arbeitsmarktberichte
Montags bis freitags von 8:00 Uhr bis 18:00 Uhr. Es fallen die üblichen Telefonkosten an.
