Basisinformationen zum Projekt

Insgesamt 17 ausgewählte kleine und mittlere Unternehmen aus den Bereichen Metall, Elektro, Maler- und Lackiererhandwerk wurden im Rahmen des ESF-geförderten Modellprojekts bei der Einführung und Umsetzung von betrieblichen Digitalisierungsprozessen begleitet. Das Dortmunder Familienunternehmen Werner Kocher GmbH & Co. KG war einer der beteiligten Betriebe. Im Fokus stand die Unterstützung bei der Einführung einer mobilen Zeiterfassung für die rund 70 Monteure.

Unterstützt durch das Projektteam von "Digitale Excellence"  wurden Belegschaft und Betriebsrat von Anfang an mitgenommen. Bedenken gegen die Einführung eines digitalen Zeiterfassungssystems mittels Smartphones konnten so ausgeräumt werden. Juniorchef Ferdinand Kocher: „Für die erfolgreiche Zukunft des Unternehmens müssen die Beschäftigten eingebunden werden.“

Das ESF-geförderte Modellprojekt "Lernen im digitalen Wandel - Digitale Excellence in NRW" erprobte praxisgerechte Ansätze zur Umsetzung digitaler Strategien in Handwerk und Produktion. Im Rahmen der G.I.B.-Schulungen zum ESF-geförderten Instrument der Potentialberatung wird der Transfer zum Beratungsansatz gesichert.

Das Projekt wurde in der Förderphase 2014-2020 mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds gefördert.

• Projektträger: mpool consulting GmbH
• Praxisbericht mit Fotogalerie